La natura stessa dell’ente bilaterale è quella di favorire i rapporti tra sindacati e datori di lavoro, e creare condizioni di lavoro migliori per i lavoratori ponendosi quindi come “mediatore” di interessi tra quelli del sindacato e quelli del datore di lavoro, tant’è che l’esistenza dell’ente bilaterale ENBAS è prevista dai CCNL di categoria ed il suo finanziamento ricade sui datori di lavoro e sui lavoratori stessi, nelle modalità indicate nel testo del CCNL di riferimento.

L’Ente Bilaterale ENBAS è costituito a iniziativa di ERSAF come associazione dei datori e da CEUQ come associazione dei prestatori di lavoro comparativamente più rappresentative, quale sede privilegiata per la regolazione del mercato del lavoro attraverso:

• la promozione di una occupazione regolare e di qualità;
• l’intermediazione nell’incontro tra domanda e offerta di lavoro;
• la programmazione di attività formative e la determinazione di modalità di attuazione della formazione professionale in azienda;
• la promozione di buone pratiche contro la discriminazione e per la inclusione dei soggetti più svantaggiati;
• la gestione mutualistica di fondi per la formazione e l’integrazione del reddito;
• la certificazione dei contratti di lavoro e di regolarità o congruità contributiva;
• lo sviluppo di azioni inerenti la salute e la sicurezza sul lavoro
• e infine ogni altra attività o funzione assegnata loro dalla legge o dai contratti collettivi di riferimento.